Technischer Projektleiter (m/w/d) in einem Unternehmen für Heizungsoptimierung
1040 Wien Vollzeit
Seit 2010 revolutioniert unser Auftraggeber den Markt für Heizungsoptimierung - mit ihrem Inhouse konzipierten und entwickelten, zu 100% auf Temperaturmessungen basierenden hydraulischen Abgleich. Der einzige dieser Art in der Branche.
Zur Verstärkung des bestehenden Teams sprechen wir Kandidaten:innen zur Direktanstellung mit folgendem Profil an:
Ihre Aufgaben
- Experte und technische Beratung in Projekten
- Qualitätssicherung in der Abwicklung aller unserer Prüf- und Optimierungsvorgänge
- Laufende Verbesserung von Analysepfaden zur rascheren Optimierung von Heizungsanlagen
- Entwicklung von Verbesserungsvorschlägen unserer zentralen Algorithmen und Prozesse
- Begleitung & Steuerung des zentralen Leitstands- und Qualitätsmanagements
- Weiterentwicklung & Schulung der internationalen Service- und Leitstandmitarbeiter
- Betreuung & Support der internationalen Service-Mitarbeiter vom zentralen Web-Leitstand
- Begleitung der laufenden Weiterentwicklung des myWarm-Verfahrens inklusive Testing
- Mitarbeit in nationalen & internationalen Forschungs- und Entwicklungsprojekten
Ihr Profil
- Fundierte technische Ausbildung (Meister, HTL, TU)
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich HKL (z.B. Hydraulische Anlagen) oder GLT (Gebäudeleittechnik) oder Gebäudedigitalisierung
- Erfahrung im Bereich Gebäudeenergie und technischer Planung wünschenswert
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie Lernbereitschaft
- Hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit, Stressresistenz
- Umfassende IT-Anwenderkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Wir bieten
- Gratisticket der Wiener Linien und optimale IT-Ausstattung (MacBook, iPhone, iPad)
- Eine selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit internationaler Ausrichtung
- Ein motiviertes, engagiertes junges Team mit sehr gutem Arbeitsklima
- Flexible Arbeitszeit-Modelle inklusive Homeoffice und kontinuierliche Weiterbildung
- Ein KV-Mindestgehalt ab EUR 4.400,- brutto, Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Dein Gehalt wird im gemeinsamen Gespräch individuell vereinbart.
Der für diese Position vorgesehene kollektivvertragliche Brutto-Mindestverdienst beträgt EUR 4400,00 pro Monat. Bei entsprechender Qualifikation oder Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Ihr Job-Kontakt:
Powerserv Austria GmbH
Patrick Hernandez
Favoritenstraße 80
1100 Wien
+43 59007 1117
p.hernandez@powerserv.at
